"РЕЗОЛЮЦИЯ КРАЕВОГО СОВЕЩАНИЯ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ПО ПРОВЕДЕНИЮ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА и СЕРТИФИКАЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТ ПО ОХРАНЕ ТРУДА в ОРГАНИЗАЦИЯХ КРАЯ ЗА 2007 ГОД и ЗАДАЧАХ на 2008 ГОД" (Принята Управлением по труду Администрации Приморского края 21.02.2008)

Архив



УПРАВЛЕНИЕ ПО ТРУДУ

АДМИНИСТРАЦИИ ПРИМОРСКОГО КРАЯ



РЕЗОЛЮЦИЯ

КРАЕВОГО СОВЕЩАНИЯ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ

ПО ПРОВЕДЕНИЮ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО

УСЛОВИЯМ ТРУДА и СЕРТИФИКАЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТ ПО ОХРАНЕ

ТРУДА в ОРГАНИЗАЦИЯХ КРАЯ ЗА 2007 ГОД и ЗАДАЧАХ на 2008 ГОД



Участники краевого совещания провели обсуждение и обмен мнениями и считают необходимым направить усилия на решение следующих задач:

1. Руководителям органов по сертификации провести сертификацию организации работ по охране труда не менее, чем в 39 организациях края.

2. Руководителям организаций (лабораторий) по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда:

- обеспечить проведение аттестации рабочих местах по условиям труда в 2008 году на 15% больше, чем в 2007 году;

- ежегодно направлять до 15 января и до 15 июля информацию по АРМ по условиям труда, прогноз выполнения АРМ по условиям труда на следующий за текущим год в управление по труду Приморского края для ведения мониторинга;

- по результатам проверки организации к установленному сроку указанному в акте проверки сообщать об устранении выявленных недостатков;

- информировать специалистов МО, курирующих сферу социально-трудовых отношений о проводимых работах по аттестации рабочих мест по условиям труда на территориях МО;

- обеспечить качество работ по аттестации рабочих мест по условиям труда, в том числе обучение специалистов, своевременную поверку приборов, обновление приборного парка;

- направлять сведения в Государственную инспекцию труда в Приморском крае, органы управления охраной труда о случаях невыполнения или отказа организации в проведении аттестации рабочих местах по условиям труда и сертификации организации работ по охране труда.

4. Управлению по труду Приморского края:

- организовать проведение мониторинга АРМ по условиям труда.

Срок исполнения - полугодие, год. Ответственный Глушко С.В.;

- проанализировать работу организаций по АРМ за 2007 год и подготовить предложения для ее улучшения.

Срок исполнения - апрель 2008 года. Ответственный Зимбурский В.Г.;

- по итогам работы по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации организации работ по охране труда в организациях края за 2008 год и задачах на 2009 год - провести краевое совещание с участием руководителей и специалистов организаций (лабораторий), привлекаемых для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации организации работ по охране труда в организациях, специалистов МО, курирующих сферу социально-трудовых отношений, Государственной инспекции труда в Приморском крае.

Срок исполнения - февраль 2009 года. Ответственный Зимбурский В.Г.;

- для совершенствования работ по АРМ, повышения качества материалов аттестации и обмена опытом между руководителями организаций (лабораторий) осуществляющими АРМ не менее 1-го раза в год проводить однодневные семинары.

Срок исполнения - полугодие. Ответственный Зимбурский В.Г.;

- оказывать практическую помощь организациям по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, в том числе вести разъяснительную работу о необходимости проведения АРМ в соответствии с трудовым законодательством РФ.

Срок исполнения - постоянно. Ответственный Глушко С.В.;

- проводить контроль за качеством работ по аттестации рабочих мест по условиям труда.

Срок исполнения - постоянно. Ответственный Глушко С.В.;

- для организации координации деятельности органов по сертификации в Приморском крае, осуществления методической помощи организациям, занимающимся аттестацией рабочих мест по условиям труда в организациях Приморского края создать при управлении по труду Приморского края Координационный совет.

Срок исполнения - март 2008 г. Ответственный Зимбурский В.Г.

5. Специалистам МО, курирующих сферу социально-трудовых отношений:

- взаимодействовать с организациями, проводящими работы по аттестации рабочих мест по условиям труда;

- предоставлять информацию о выполненных работах по аттестации рабочих мест по условиям труда в управление по труду за отчетный период (год, полугодие).

6. Главам МО:

- предоставить план выполнения работ по аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях МО;

- направлять сведения в Государственную инспекцию труда в Приморском крае, органы управления охраной труда о случаях невыполнения или отказа организации в проведении аттестации рабочих местах по условиям труда и сертификации организации работ по охране труда;

- организовать повышение квалификации специалистов МО, курирующих сферу социально-трудовых отношений.

Срок исполнения - IV квартал 2008 года. Ответственный Глушко С.В.

Резолюция принята на краевом совещании с участием профсоюзного актива, специалистов МО, курирующих сферу социально-трудовых отношений, Государственной инспекции труда в Приморском крае, лабораторий и организаций, привлекаемых к выполнению работ для целей аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации организации работ по охране труда в организациях края.









Региональное законодательство Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека






Навигация


Разное

Новости

Рейтинг@Mail.ru